El gobernador de Formosa, Gildo Insfrán, anunció hoy un incremento salarial del 30 por ciento escalonado y no acumulativo para empleados públicos provinciales y del sector pasivo, retroactivo al mes de marzo, asegurando un salario de bolsillo de $ 10.000; mientras que los docentes recibirán sumas fijas en marzo, julio y septiembre.
El mandatario, que estuvo acompañado en rueda de prensa de gremialistas, explicó que “se establece un incremento” del 20 por ciento en el mes de marzo, y de los 5 por ciento para los meses de julio y septiembre que “se aplicarán sobre los importes del mes de febrero”.
PLATA EXTRA INYECTADO EN EL CIRCUITO COMERCIAL. La plata del aumento a estatales de marzo y de abril, más el salario del mes en curso comenzarán a circular en pocos días (si hay complementarias) o, como máximo en 20 días. En julio se cobrará sueldo más medio aguinaldo. En agosto una «cuota» del 5% y el octubre el útlimo tramo que completa el 30 por ciento.
Los “haberes mínimos de bolsillos garantizados serán de $ 8.625, $9.375 y $10.000 para los meses de marzo, julio y septiembre» respectivamente. Para el escalafón docente, “se decidió la incorporación al salario básico” de $650, $145 y $290 ($ 1.085, en tres tramos); además de sumas no remunerativas de $ 1.134; $ 1.181 y $ 1.229 (totalizan $3.544).
Fuentes del ministerio de Economía indicaron que estas modificaciones para los haberes de la administración pública «representan un desembolso superior a los 2.300 millones de pesos» para el presente ejercicio.
El anuncio salarial también incluye a los pasivos de la administración provincial, y se aguarda adhesión de los municipios del distrito.
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